Eigen bijdrage kan de werkgever terugbetalen aan de werknemer

Soms heb je een mismatch met een nieuwe werknemer. Dat is voor beide partijen jammer, maar daarvoor heb je dan ook een proeftijd. Meestal wordt de eigen bijdrage voor het pensioen wel al ingehouden op het loon, maar worden er nog geen premies aan de pensioenuitvoerder betaald, omdat de aanmelding nog niet is verwerkt. De vraag is hoe je daar dan mee moet omgaan.

Formeel moet de aanmelding worden voortgezet en moeten de pensioenpremies afgedragen worden. Dit gaat dan om enkele tientjes en valt dit onder de “kleine pensioenen” waardoor het afgekocht gaat worden. Zeer waarschijnlijk heeft de werknemer liever, dat de werkgever overgaat tot het uitbetalen van de eigen bijdrage.

Gelukkig ligt er nu eenĀ wetsvoorstel, dat hier verandering in gaat brengen. In dit wetsvoorstel wordt bepaald, dat de werknemer die nog niet is aangemeld bij de pensioenuitvoerder, recht heeft op het terugbetalen van de eigen bijdrage. Het wetsvoorstel is hier niet voor gemaakt, maar kan er wel voor worden gebruikt.

< Ga terug naar het Nieuwsoverzicht